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 新卒専門の就活・採用支援 株式会社Roots

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2019.5.14
セミナー

Roots主催 人事・採用セミナー&交流会 ~選考段階での学生とのコミュニケーションや内定辞退対策について共有しあいませんか?~

  • 採用担当の皆様、こんなお悩みございませんか?

 

内定辞退率が高い、辞退数が多い・・

エントリーからせっかく苦労して絞った学生が内定辞退・・

内定後からの内定者フォローではなく、選考段階から内定辞退を防止するための戦略をお話しいたします。

多くの企業が内定辞退防止の施策として内定者フォローに力を注いでいることがわかっています。
もちろん、内定者フォローは内定辞退を防止するために非常に重要な施策であることは明白です。

しかしながら、内定辞退の理由として挙げられている主なものは、選考段階で学生と適切なコミュニケーションをしていれば防げるようなものが多いのです。

内定辞退防止を内定後から考えるのではなく、内定出しの前、選考段階から考えていただくために、適切なコミュニケーションや学生が選考段階で思っていること、感じていることに着目した採用の仕方をお話しいたします。

また、講演後は交流会(軽食付き)を開催します。
参加者様との情報交換の場としてご活用ください。
人事の皆様同士、横のつながりを作っていただける良い場になればと考えております。

 

開催場所:wework 神保町

【セミナー概要】

Roots主催 人事・採用セミナー&交流会
~選考段階での学生とのコミュニケーションや内定辞退対策について共有しあいませんか?~

タイムテーブル

18:15 第1部:株式会社Roots 講演

代表取締役 中島悠揮

19:15 交流会
20:10 おわりに

登壇者紹介

中島 悠揮

株式会社Roots 代表取締役

株式会社学情、楽天株式会社にて勤務し、学情では新人賞を、楽天では全従業員9,300人の中でMVPを獲得するなどトップ営業マンとして活躍する。その後新卒紹介事業をたち上げるが、”ただ学生を企業に入社させるだけ”になりがちな現在の新卒市場のあり方に疑問を感じ、そうした市場を変えるべく2014年に株式会社Rootsを設立。「可能性を信じ、想いをカタチにする。」を経営理念に掲げ、のべ2万人以上の学生の就職活動と、約350社の企業の新卒採用を支援。2015年には雑誌・経済界による注目企業best25に選出されている。

日時 2019/06/06(木) 18:15 ~ 20:15 (受付18:00~)
会場 wework 神保町
【住所】〒101-0051 東京都千代田区神田神保町2-11-15 住友商事神保町ビル 2F
対象 経営者様  人事・総務部のご担当者様
参加費 無料
定員 先着15様(事前登録制)
**応募者多数の場合は、1社様につき1名のご参加をお願いする場合がございます。
必要なもの 特になし
注意点
  • キャンセル分を加味し、定員を超えて予約を受けております。予約受付は自動で送信されますが、後日ご連絡を差し上げる場合がございますので、ご了承ください。
  • 当日の受講票は、開催日一週間前を目処に送付させていただきます。
人事交流セミナー(6/6【木】)お申し込みフォーム
  • 御社名
  • 必須

  • 例)株式会社Roots
  • ご担当者様のお名前
  • 必須

  • 例)鈴木 太郎
  • メールアドレス
  • 必須

  • 例)roots_taro@mail.co.jp
  • 電話番号
  • 必須

  • 例)0123456789
  • 郵便番号
  • 任意

  • 例)0123456
  • ご住所
  • 任意

  • 例)東京都千代田区神田神保町2-15 第一富士ビル7階
  • 本セミナーをどこでお知りになりましたか?
  • 任意

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事業者の氏名又は名称
株式会社Roots

 

個人情報保護管理者の氏名又は職名、所属及び連絡先
個人情報保護管理者 人事部 部長代理 mail:info@roots-holdings.com

 

取得した個人情報の利用目的
当該フォームで取得した個人情報は、お問い合わせに関する回答のために利用し、目的外の利用はいたしません。

 

弊社が取得した個人情報の第三者への委託、提供について
弊社は、ご本人に関する情報をご本人の同意なしに第三者に委託または提供することはありません。

 

個人情報保護のための安全管理
弊社は、ご本人の個人情報を保護するための規程類を定め、従業者全員に周知・徹底と啓発・教育を図るとともに、その遵守状況の監査を定期的に実施いたします。

 

また、ご本人の個人情報を保護するために必要な安全管理措置の維持・向上に努めてまいります。

 

個人情報の開示・訂正・利用停止等の手続
ご本人が、弊社が保有するご自身の個人情報の、利用目的の通知、開示、内容の訂正、追加又は削除、利用の停止、消去及び第三者への提供の停止を求める場合には、下記に連絡を頂くことで、対応致します。

 

<個人情報お問合せ窓口>

株式会社Roots 個人情報お問合せ窓口 mail:info@roots-holdings.com

 

ご提供いただく情報の任意性
個人情報のご提供は任意ですが、同意を頂けない場合には、第3項にあります利用目的が達成できない事をご了承いただくこととなります。

 

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弊社サイトでは、ご本人が弊社Webサイトを再度訪問されたときなどに、より便利に閲覧して頂けるよう「クッキー(Cookie)」という技術を使用することがあります。これは、ご本人のコンピュータが弊社Webサイトのどのページに訪れたかを記録しますが、ご本人が弊社Webサイトにおいてご自身の個人情報を入力されない限りご本人ご自身を特定、識別することはできません。

 

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内定辞退率が高い、辞退数が多い・・

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内定後からの内定者フォローではなく、選考段階から内定辞退を防止するための戦略をお話しいたします。

多くの企業が内定辞退防止の施策として内定者フォローに力を注いでいることがわかっています。
もちろん、内定者フォローは内定辞退を防止するために非常に重要な施策であることは明白です。

しかしながら、内定辞退の理由として挙げられている主なものは、選考段階で学生と適切なコミュニケーションをしていれば防げるようなものが多いのです。

内定辞退防止を内定後から考えるのではなく、内定出しの前、選考段階から考えていただくために、適切なコミュニケーションや学生が選考段階で思っていること、感じていることに着目した採用の仕方をお話しいたします。

また、講演後は交流会(軽食付き)を開催します。
参加者様との情報交換の場としてご活用ください。
人事の皆様同士、横のつながりを作っていただける良い場になればと考えております。

 

開催場所:wework 神保町

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Roots主催 人事・採用セミナー&交流会
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18:15 第1部:株式会社Roots 講演

代表取締役 中島悠揮

19:15 交流会
20:10 おわりに

登壇者紹介

中島 悠揮

株式会社Roots 代表取締役

株式会社学情、楽天株式会社にて勤務し、学情では新人賞を、楽天では全従業員9,300人の中でMVPを獲得するなどトップ営業マンとして活躍する。その後新卒紹介事業をたち上げるが、”ただ学生を企業に入社させるだけ”になりがちな現在の新卒市場のあり方に疑問を感じ、そうした市場を変えるべく2014年に株式会社Rootsを設立。「可能性を信じ、想いをカタチにする。」を経営理念に掲げ、のべ2万人以上の学生の就職活動と、約350社の企業の新卒採用を支援。2015年には雑誌・経済界による注目企業best25に選出されている。

日時 2019/06/06(木) 18:15 ~ 20:15 (受付18:00~)
会場 wework 神保町
【住所】〒101-0051 東京都千代田区神田神保町2-11-15 住友商事神保町ビル 2F
対象 経営者様  人事・総務部のご担当者様
参加費 無料
定員 先着15様(事前登録制)
**応募者多数の場合は、1社様につき1名のご参加をお願いする場合がございます。
必要なもの 特になし
注意点
  • キャンセル分を加味し、定員を超えて予約を受けております。予約受付は自動で送信されますが、後日ご連絡を差し上げる場合がございますので、ご了承ください。
  • 当日の受講票は、開催日一週間前を目処に送付させていただきます。
人事交流セミナー(6/6【木】)お申し込みフォーム
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  • ご担当者様のお名前
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<個人情報お問合せ窓口>

株式会社Roots 個人情報お問合せ窓口 mail:info@roots-holdings.com

 

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